山东最好的公务员面试辅导班
—— 走进万华 感悟非凡 ——
山东万华教育秉承“扎根齐鲁、服务山东”的教学理念,连续多年成功举办中央国家机关和山东省公务员考试考前辅导,业已成为山东公务员考试本土第一品牌!具有九大独家优势和高度的权威性、多年多次的培训经验和极好的培训业绩,无论是培训规模和培训效果,山东万华公务员培训都是首屈一指!
万华省考面试班通过率全省第一!
★ 绝对优势
全国独一无二,再续面试辉煌!
1、教师问责压力模式[万华独创]
万华教育在全国率先实行“教师问责压力模式”,万华面试专家团队所有顶级师资与万华形成压力合同机制,一旦学员未能通过面试,那么教师就要承担学员在星级宾馆的餐饮、住宿、场地、教学等高额费用!以此督促教师想尽一切办法,让学员考上!只有学员考上,才能双赢!
万华顶级教师甘愿承担风险,这是教师对自身实力的绝对自信。试想,如果一个老师带的学生考不上,那他承担的风险可想而知!如果自身没有真正的面试教学实力,他肯定不会甘愿承担风险。
2、限额招生培养模式[万华独创]
为实现最高的通过率和最佳的师生配比,万华面试班连续五年全省限额招生!万华面试班实行双线控制,不仅每组严格控制为7人,且每期培训总人数严格控制在180人以内,最大程度的优化了师资与学员的配比问,保证了最高通过率传奇!
3、多对一360°模式[万华独创]
在一对一专家诊断基础上,万华每位学员都能独享3—9位顶级教师多角度、全方位360°的点评指导,真正做到攻防兼备、滴水不漏!在全真的面试压力环境下纠正学员临场反应,训练学员在高压环境下的完美答题技巧。
4、小班纠错教学模式[万华独创]
万华面试班每个小组都由1位带队教师、1位一对一点评面试专家、3—9位面试考官亲身示范指导,小组班额总人数控制在4—7人之间,众多顶级面试专家为有限学员全方位纠错,确保每位学员尊享万华教育的顶级师资。
5、一对一专家诊断模式[全国领先]
万华每一位学员都会尊享“一对一专家诊断模式”,每一位学员都会让万华面试专家团的顶级教师一对一把关诊断问题,并现场提出问题所在,当场示范指导纠正!与万华顶级名师面对面零距离接触,真正得到面试考官的权威点评,一举突破面试难关!
6、全真考场实景模式[全国领先]
万华面试特训班设有一流的全真模拟考场,定期对学员进行模拟考试测评,让学员在全真模拟考场中调整心态、适应环境、举止从容、答题流畅,同时结合现场考官的点评及时纠正,真正做到面试时临危不乱、稳操胜券!
7、高端精品至上模式[万华独创]
万华教育视高端精品教育为生命,坚决不靠乱设班次、乱开分校、无限扩招等手段牟利!北京、上海、广东、江苏、浙江、安徽、福建、湖北、湖南、河北、河南、山西、陕西、辽宁、吉林等19个省的培训机构屡次来信、来函、来人要求万华在其省内开设分校,万华坚决回绝!与其盲目扩张带来超低的通过率,不如专心打造全部通过的面试传奇!专注于精品、专一于精品、专业于精品,是万华的不懈追求!
8、考官换位密训模式[万华独创]
万华教育在全国率先开创面试考官培训课程,让学员换位尊享考官培训课程,把学员当考官培养,使学员真正明白考官是怎样炼成的!让自己更清楚自己努力的方向!让万华学员做到知己知彼,所向披靡!经过万华培训的学员,不仅是最高分的学员,更是合格的考官、其他考生的优秀教师!
9、负风险后付费模式[万华独创]
万华面试特训协议班实行“负风险后付费模式”,只要学员未被录用为公务员,无论何种原因,我们都全部免费!学员在星级宾馆所产生的餐饮、住宿、场地、教学等一切费用均由万华承担!负风险意味着学员学费分文未少,万华教育免费提供吃、住、学一体化服务!只有学员成功通过面试,才能真正实现双赢!
注:2012年国考面试辉煌再次验证万华双赢模式!
万华2012年国考面试班2期3组15人全部通过!2期7组15人全部通过!3期2组15人全线通过!4期1组15人全部通过!4期3组15人全部通过!4期4组15人全部通过!5期4组15人全线通过!6期2组15人全线通过!三思而后行,万华与您双赢!